Vacantes en Chile

Buscamos Profesionales para proyecto de obras subterráneas. Necesitamos Ingenieros Civiles y Mecánicos, entre otros; para más detalle revisa este apartado, y envía tus antecedentes a postulaciones@srk.cl

 

  1. Especialista Inspección Ambiental

Este cargo debe ser desempeñado por un Especialista en Inspección y Gestión Ambiental, con experiencia de 5 años en inspecciones ambientales en terreno durante la construcción de obras civiles.

Además, debe tener experiencia específica en:

  • Seguimiento del cumplimiento de la Resolución de Calificación Ambiental, del Estudio o Declaración de Impacto Ambiental, de la normativa ambiental aplicable, y normas internas, y de los permisos ambientales y/o sectoriales;
  • Control en el cumplimiento de compromisos ambientales por parte del contratista, mediante inspecciones frecuentes en las obras en construcción;
  • Seguimiento técnico y revisión de la documentación ambiental del proyecto generada por el contratista de obras;
  • Trato y gestiones con la Autoridad Ambiental y/o Sectorial en la resolución de problemas ambientales del proyecto;
  • Elaboración de informes ejecutivos de seguimiento y gestión ambiental.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Programar y realizar auditorías ambientales a los contratistas del proyecto para verificar el cumplimiento del Plan de Manejo Ambiental, Resolución de Calificación Ambiental, Estudio o Declaración de Impacto Ambiental, , Normativa Interna de Protección Ambiental y legislación ambiental, y permisos ambientales y/o sectoriales.
  • Entregar el informe de las visitas de inspección, proponiendo medidas de mitigación o de sanción.
  • Coordinar los recursos de la Unidad de Inspección Ambiental.
  • Seguimiento y verificación de cumplimiento de los requerimientos establecidos por las autoridades ambientales.
  • Formular y/o desarrollar indicadores cualitativos y cuantitativos que permitan realizar el control y seguimiento al cumplimiento legal del proyecto.
  • Realizar el seguimiento al levantamiento de las No Conformidades y verificación de efectividad de las medidas implementadas.
  • Realizar seguimiento a las acciones tomadas para las observaciones identificadas durante el proceso de auditoría.
  • Actualización de bases de datos con la normatividad ambiental aplicada a la construcción del proyecto.
  • Asegurar que la normatividad ambiental nacional, las normas corporativas medioambientales y las propias de la compañía sean aplicadas en el proyecto y proponer normas y procedimientos adicionales si fuera necesario.
  • Gestionar el seguimiento técnico y revisión de la documentación ambiental del proyecto generada por los contratistas.
  • Relacionarse con la autoridad ambiental y/o sectorial en la resolución de problemas ambientales del proyecto.
  • Elaborar informes ejecutivos de seguimiento y gestión ambiental.
  • Velar por la aplicación de buenas prácticas ambientales por la construcción de obras del proyecto.

 

 

  1. Ingeniero de Análisis

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero Civil o mecánico, con experiencia de 10 años en el área de construcción de obras civiles subterráneas o de suministros y montajes, de los cuales 5 años debe haber estado trabajando en una Oficina Técnica, especialmente en manejo contractual de contratos.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Responsable de proponer al Jefe de Inspección las respuestas técnicas y administrativas a la documentación recibida de los contratistas, coordinándose con otras áreas cuando se requiera alguna opinión experta.
  • Revisar y responder los procedimientos de trabajo o metodologías de construcción entregados por los contratistas, coordinándose con otras áreas cuando se requiera alguna opinión experta.
  • Cumplir con los plazos de respuesta establecidos en los contratos.
  • Enviar al Encargado de la Oficina de Reclamos toda aquella documentación contractual que estime que generará aumentos de plazo o costo, y coordinar con éste la respectiva respuesta al contratista.
  • Realizar el control de documentación recibida y respondida de los contratos.
  • Revisar las Notas del Libro de Obras y proponer respuesta a ellas, o proponer complementar las respuestas ya enviadas por los Jefes de Frente o Jefes de Terreno a los contratistas.
  • Participar en reuniones de coordinación con el contratista.

 

  1. Ingeniero de Programación

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero Civil o mecánico, con experiencia de 10 años en el área de construcción de obras civiles subterráneas, suministros y montajes, de los cuales 5 años debe haber estado como responsable de la programación en una Unidad de Oficina Técnica. Además, debe poseer manejo avanzado del programa Primavera versión P6, demostrando experiencia en el manejo de este programa al menos un año en obras de gran envergadura. Adicionalmente debe tener manejo de MS Project y estar capacitado para implementar la metodología Last Planner.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Realizar el seguimiento y análisis de la planificación y programación maestra o vigente detallada de los contratos de obras civiles, y/o de suministro, montaje y puesta en servicio de equipamiento para la respectiva aprobación.
  • Seguimiento y control de los programas de trabajo quincenal o trisemanal, mensual y trimestral de detalle de los contratos.
  • Recepción, revisión y distribución del informe de avance quincenal del Programa de Trabajo Vigente de los Contratos.
  • Recepción, revisión y distribución del Informe Diario de Recursos y Actividades de Equipos.
  • Responsable de la elaboración de Informes semanales y mensuales de Avances físicos y financieros de los Contratos.
  • Realizar actividades de seguimiento y control a la ejecución de los contratos, entre las cuales se puede mencionar la participación en las reuniones semanales de programación y de obra.
  • Revisión y aprobación del Informe Mensual Técnico de Actividades Ejecutadas de los contratos.
  • Control respecto de correcciones y aprobaciones a procedimientos y propuestas técnicas de trabajo elaborados por el Contratista.
  • Estudiar, analizar e informar anticipadamente de las desviaciones en cuanto a plazos de los contratos, entregando proposiciones para disminuir los efectos de las desviaciones que signifiquen aumento de plazo.
  • Preparar respuesta a la correspondencia direccionada a la Oficina Técnica tomando como referencia las Bases Administrativas Generales, las Bases Administrativas Especiales y las Especificaciones Técnicas.
  • Para el control de programación de los contratos mantener un control y seguimiento del programa vigente de trabajo, emitiendo reportes semanales.
  • Emitir documento semanal de seguimiento del programa vigente de trabajo, con el que se controlen los avances físicos de las obras.
  • Realización y aprobación de los procedimientos propios de la gestión de la oficina técnica.
  • Realizar las actividades establecidas en la metodología Last Planner, actuando como Coordinador de las sesiones de pull planning.

 

  1. Ingeniero de Costos

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero Civil o mecánico, con experiencia de 5 años en el área de construcción de obras civiles subterráneas, suministros y montajes, de los cuales 2 años debe haber trabajado en cálculo de costos de obras y demostrar un manejo de Excel avanzado.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Revisar y gestionar el Acta de Avance de Obra Mensual, junto con los respectivos soportes, elaborada por el Contratista, para visado del Jefe de la oficina Técnica y posterior aprobación del Administrador del contrato.
  • Gestionar la Conformidad de pago, con el Acta de Avance de Obra Mensual, debidamente firmada para que se pague oportunamente al contratista.
  • Llevar control de los pagos, anticipos, reajustes y descuentos, de las Actas de avance de pago mensual, para tener la información oportuna cuando lo solicite la gerencia.
  • Llevar una trazabilidad de las actividades de obra registradas en el acta de avance de pago mensual, para tener la información oportuna cuando lo solicite el Jefe de la Oficina Técnica o la Unidad de Planificación y Presupuesto del mandante.
  • Controlar que las cantidades ejecutadas no sobrepasen a las presupuestadas del contrato, durante el desarrollo del proyecto, para hacer cumplir el contrato.
  • Revisar las previsiones de pago que presenten mensualmente los contratistas en función del programa maestro o vigente.
  • Revisar, analizar y emitir comentarios de los Análisis de Precios Unitarios presentados por el Contratista, de actividades no previstas dentro del contrato, para visado del Jefe de Oficina Técnica y aprobación del Administrador de Contrato, según corresponda, con la finalidad de gestionar una facturación oportuna por parte del contratista.
  • Conocer y aplicar la metodología de Valor Ganado para las proyecciones y análisis de costos y plazos de los contratos.

 

  1. Jefe de Departamento de Seguridad y Salud Ocupacional

Este cargo debe ser desempeñado por una persona con título de ingeniero, con más de 5 años de experiencia en seguridad y salud laboral en grandes obras (Proyectos con más de 1.000 trabajadores. Con conocimiento y manejo de sistemas de gestión en base a la noma OHSAS 18001 en rubros del ámbito eléctrico y/o minero, con categoría SERNAGEOMIN B.

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Gestionar las actividades de Seguridad y Salud Laboral para cumplir las metas y objetivos de MANDANTE en materia de seguridad y salud laboral.
  • Asistir al Area de Seguridad y Salud Laboral de Mandante en la definición de planes, programas de prevención de accidentes y enfermedades profesionales.
  • Definir el plan de Seguridad y Salud Laboral a desarrollar con el fin de mantener y preservar la seguridad y salud de todos los colaboradores que laboran en el proyecto, ya sean propios, de los contratistas o del mandante.
  • Implementar las políticas de One Safety de Mandante en el equipo del servicio de inspección, verificando que todos los contratistas del proyecto también lo implementen en forma adecuada. Debe entregar al menos semanalmente las observaciones realizadas.
  • Coordinar las capacitaciones a todo el personal del servicio de inspección y de los contratistas del Proyecto, en los temas relativos a Seguridad y Salud Laboral, incluyendo las políticas de One Safety.
  • Aprobar los planes de SSL que presenten las diferentes empresas que laboran como contratistas o subcontratistas en el proyecto y verificar su cumplimiento durante la ejecución del contrato, para evitar desviaciones  de plan propuesto.
  • Verificar el cumplimiento de la normatividad legal en seguridad y salud por parte de las empresas contratistas y subcontratistas evitando posibles contingencias laborales por incumplimientos.
  • Verificar que  los trabajos en  los diferentes frentes se realicen  de manera segura, cumpliendo con las normas, procedimientos seguros de trabajo. En caso de no cumplirse, suspender las actividades o trabajos y solicitar  las correcciones o ajustes del caso para cumplir con las normas de seguridad.
  • Participar en las reuniones con las empresas contratistas que defina cada administrador de contrato, y presentar informes del comportamiento de la accidentalidad y la gestión en SSL por parte de las empresas participantes en el proyecto.
  • Proponer comunicaciones hacia las empresas contratistas, solicitando mejoras en la gestión de Seguridad y Salud Laboral. Elaborar respuestas a comunicaciones enviadas por las empresas contratistas relativas a temas de seguridad y salud laboral.
  • Asesorar a los administradores de contrato en la aplicación de sanciones a las empresas contratistas cuando presentan deficiencias repetitivas en la prevención de riesgos o incumplimientos legales en SSL.
  • Definir la actuación y funciones del personal bajo su responsabilidad en los diferentes  frentes del proyecto, controlando el cumplimiento de ellas.
  • Programar y realizar reuniones periódicas con los responsables de SSL de las empresas contratistas, para  realizar seguimiento de los programas  de trabajo, indicadores de accidentalidad y acordar planes de mejora.
  • Gestionar la confección de Ipales por personal de la inspección.
  • Participar en ejecución de actividades propias de seguridad y salud laboral como son: Inspecciones, Investigación y análisis de accidentes, preparación y atención de emergencias, jornadas de salud, etc.
  • Presentar o emitir informes (diarios, semanal, mensual, anual) de gestión y desempeño en seguridad y salud laboral relacionado con las actividades del proyecto.
  • Informar al mandante la ocurrencia de todo accidente que se presente en el Proyecto, así como incidentes de alta potencialidad, generando la emisión de un informe con las lecciones aprendidas.
  • Emitir especificaciones o términos de referencia para las compras y contrataciones de bienes y servicios relacionados directamente con los temas de seguridad y salud laboral del personal del Contrato de Inspección.
  • Gestionar la realización de simulacros de accidentes, incendios o temblores, tanto para el personal propio como de los contratistas.

 

 

  1. Experto en Seguridad y Salud Laboral

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero de Ejecución en Prevención de Riesgos, o Ingeniero en Prevención de Riesgos o Técnico en Prevención de Riesgos, y con una experiencia de 3 años en trabajos relacionados con el rubro de la construcción de obras civiles, montajes y puesta en servicio, y con reconocimiento del Ministerio de Salud.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Preparar los informes diarios, semanales, mensuales y anuales de gestión y desempeño de los aspectos de seguridad y salud laboral del proyecto.
  • Gestionar con quién corresponda la obtención de los datos para la generación de los informes periódicos que debe emitir la Unidad SSL Terreno.
  • Verificar el cumplimiento de la normatividad legal en seguridad y salud por parte de las empresas contratistas y subcontratistas.
  • Llevar el control de los Ipales emitidos, tanto por las personas del Contrato de Inspección como por el personal de MANDANTE.

 

  1. Jefe de Inspección

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero Civil, Mecánico o Eléctrico, con experiencia de 10 años, de los cuales debe haber administrado durante al menos 5 años contratos de construcción de obras civiles subterráneas o de equipamiento y puesta en servicio de centrales hidroeléctricas, según corresponda al contrato que debe administrar.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Gestionar el contrato utilizando las mejores prácticas, en un marco de ética comercial y respetando el alcance de los servicios contratados teniendo presente que la empresa colaboradora no tiene obligación de ejecutar solicitudes que excedan al alcance sin mediar una modificación del contrato.
  • Asegurar que la información sobre la marcha del contrato y sus eventuales oportunidades y/o amenazas. (mejoramientos y/o reclamos, problemas o desviaciones), fluya al mandante y a la organización propia.
  • Planificar y realizar gestión administrativa de la relación jurídica y seguimiento, calidad, seguridad y salud ocupacional y manejo ambiental cuando así se establezca. Así mismo validar continuamente que las actividades se desarrollen con los recursos establecidos.
  • Hacer seguimiento permanente a la programación y ejecución presupuestal.
  • Verificar que los trabajos o actividades que se ejecuten en los diferentes procesos operativos, se realicen cumpliendo en todo momento con las políticas, procedimientos y condiciones contractuales establecidas por la Empresa. En caso de incumplimiento suspender la realización de los trabajos y exigir se subsanen las deficiencias encontradas inmediatamente.
  • Controlar el cumplimiento de las funciones de los cargos bajos su responsabilidad.
  • Controlar que la empresa contratista y sus trabajadores cumplan con toda la normatividad laboral, técnica, ambiental, de seguridad y salud ocupacional y con la buena imagen frente al cliente.
  • Realizar reuniones periódicas con el representante de la empresa contratista para analizar el desarrollo del servicio, cumplimiento de la programación, incumplimiento en la relación jurídica, seguridad y salud laboral, ambiente y calidad, acordar ajustes al desarrollo del servicio, solucionar situaciones de conflicto, aplicar correctivos y registrar por medio de un acta los compromisos.
  • Elaborar informes de gestión del servicio contratado teniendo en cuenta la periodicidad establecida.

Proponer las modificaciones contractuales y realizar las acciones para la consecución de éstas de acuerdo con el procedimiento establecido

 

  1. Jefe de Terreno (Túnel de Aducción, Casa de Máquinas)

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero Civil, Mecánico o Eléctrico, Ingeniero Constructor o Constructor Civil, con experiencia de 10 años. El Jefe de Terreno de la zona de obras que incluya trabajos subterráneas, debe tener la experiencia de 10 años en obras subterráneas.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  1. Liderar y controlar los recursos de inspección técnica.
  2. Gestionar y utilizar el uso del Libro de Obras para las comunicaciones técnicas con el contratista.
  3. Asistir a las reuniones de obra con el contratista.
  4. Controlar el cumplimiento de las funciones de los cargos bajos su responsabilidad.
  5. Verificar que los trabajos o actividades que se ejecuten en los diferentes procesos operativos, se realicen cumpliendo en todo momento con las políticas, procedimientos y condiciones contractuales establecidas por la Empresa.
  6. Controlar que el contratista y sus trabajadores, incluyendo a los subcontratistas, cumplan con toda la normatividad laboral, técnica, ambiental, de seguridad y salud ocupacional.
  7. Elaborar informes del servicio realizado y de los avances logrados por el o los contratistas.
  8. Realizar la revisión de los comportamientos en el trabajo que tienen tanto el personal propio como el del contratista, llenando la ficha correspondiente y dando el feedback a las personas observadas, ya sea que la observación indique que el comportamiento en el trabajo se hubiera realizado en la forma correcta o con alguna deficiencia que se deba mejorar.

 

  1. Jefe de frente

Este cargo debe ser desempeñado por un Ingeniero Civil, Mecánico o Eléctrico, con experiencia de dos (2) años, o Ingeniero Constructor, Constructor Civil o Ingeniero de Ejecución con cuatro (4) años de experiencia, o Técnico Profesional con ocho (8) años de experiencia o Práctico Técnico con quince (15) años de experiencia.

 

Las funciones y responsabilidades son entre otras:

  • Realizar y coordinar las actividades de inspección técnica del área específica de trabajo que se le asigne de un contrato de obra o montaje, con el fin de contribuir en el cumplimiento de la calidad, normas de seguridad y medioambiente.
  • Distribuir y coordinar las labores de inspección a realizar, y ejecutar las instrucciones de trabajo de su área de inspección, con el fin de contribuir en la correcta ejecución de la inspección técnica.
  • Generar, recibir y procesar registros que respalden los controles efectuados por personal del contratista o del personal a su cargo.
  • Elaborar los informes diarios de avance y hechos relevantes de su área, que deben incorporarse en los informes diarios o semanales que deba emitir el Jefe de la Inspección.
  • Responsable de redactar en el Libro de Obras los hechos que deban quedar registrado, como de proponer respuestas a las Notas emitidas por el Contratista.
  • Hacer seguimiento permanente a la programación quincenal o trisemanal.
  • Realizar la revisión de los comportamientos en el trabajo que tienen tanto el personal propio como el del contratista, llenando la ficha correspondiente y dando el feedback a las personas observadas, ya sea que la observación indique que el comportamiento en el trabajo se hubiera realizado en la forma correcta o con alguna deficiencia que se deba mejorar.

Envía Tus Antecedentes A Postulaciones@srk.cl

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